珍妮的亂七八糟神來一筆

記者趙靜瑜／台北報導

經過年餘懸缺，在台北市文化局的主導之下，台北市立交響樂團（簡稱北市交）音樂總監一職，「可望」由馬丁．費雪迪斯考出任，不過文化局異想天開，為馬丁量身訂做，掛上「準」音樂總監的名稱，今年一年將執行四場音樂會及兩場歌劇的指揮演出。

文化局長李永萍表示，經過公開彩排及投票的重重過程，音樂總監遴選委員會所選出來的名單當中，由馬丁獲選，考慮過去上任音樂總監李格悌來台狀況不斷，文化局表示雙方可以先合作一年，互相接觸，明年再評議雙方是否繼續合作。如果未來一年馬丁與樂團合作順利，他可以從2009年起擔任正式音樂總監，如果因任何因素不順利，將再尋覓適當人選。

李永萍表示，會這樣做是因為受限會計制度、人事制度的緣故，北市交沒有一筆足以選用一流國際音樂人才擔任音樂總監的費用，在目前的狀況下，這是文化局選擇的做法。李永萍也興奮地表示，馬丁向她強烈表達希望留在台北的意願，願意在台北「 long stay」，學習中文。 <--誰可以告訴我，這哪裡值得令人興奮？這人居然只表達”願意學習中文”，而非好好整合帶領樂團？

北市交團長徐家駒則務實表示，如果這位「準」音樂總監要在台灣長居，了解台北，他得提出留在台北對樂團的完整訓練計畫，不可能這樣「浪漫」。 <--徐老大，我支持你! 
馬丁是德國知名男中音費雪迪斯考（Dietrich Ficher-Dieskau）的兒子，他曾經擔任美國底特律交響樂團的助理指揮、加拿大Kitchener-Waterloo交響樂團音樂總監等職務。

記者趙靜瑜／特稿

在台北市文化局的體制之下，任用北市交音樂總監，固然是文化局的職權，但是要「選」出音樂總監這件事，不能由一個上級機構全然主導，這次的「準音樂總監」事件，從頭到尾就是文化局自導自演的國際樂壇笑話，過去李格悌從產生到不愉快離去，已經是一個活生生的例子，殷鑑不遠，台北市文化局還沒有學到教訓，已經再次延誤北市交正常路徑發展的最佳時機。

從台北市文化局所聘任的音樂總監遴選委員會名單來看，除了文化局長李永萍擔任召集人外，還有七位委員，這七位委員名單姑隱不論，作曲家背景不了解樂團及指揮領域發展生態，指揮雖是大老卻已經淡出江湖，與國際失軌，嚴格來說只有兩人是樂團專業，這樣的遴選委員會可以選出適合的音樂總監？令人懷疑。

其次，在樂團音樂總監遴選上相當重要的團員意見上，文化局只列入參考數據，馬丁的確是團員投票的首選，但是連一半都沒有超過，相較於正式納入團員意見的國家交響樂團（NSO）音樂總監遴選，必須超過三分之二的團員同意來看，北市交的音樂總監遴選「門檻」，實在過低又粗糙。

由台北市文化局主導而選出「準音樂總監」的做法，與國際樂壇背道而馳，文化局讓北市交走不出去，處於「台灣規格」還沾沾自喜。「準音樂總監」的實質意義充其量來說就是二十年前的「實驗」，不敢對自己選出來的人選負責的迂迴做法，如果失敗，就說反正是個實驗，同樣的如果北市交跟馬丁磨合不良，就說這只是先試婚而已，浪費的還是廣大台北市民的辛苦血汗錢。

更令人納悶的是，北市交、北市國這兩個文化局單位，實際會計科目上根本沒有「音樂總監」這一項，只有樂團「指揮」，如果文化局真為樂團發展設想，早就應該修法交議會通過，現在文化局卻推託這是受到人事及會計限制不得不然，李永萍還在記者會上表示要讓兩廳院董事長陳郁秀做先鋒，看看可不可以突破現狀，先為NSO找到一筆錢聘用音樂總監。國民黨執政首府多年，早已有權力改變現狀，多年來對音樂文化卻是這樣的格局，令人遺憾。

「交響樂團」這個領域是西方產物，操作細膩，行之有年，歐洲跟美國都有許多不同的發展跟形式，北市交曾經那麼耀眼，現在行政制度都上了軌道，只要有適當的指揮給予訓練跟挑戰，發揮團員結構強項，台灣樂壇與媒體都願意期待北市交再度發光的那一刻，但是上級機關台北市文化局的做法非但沒有取經，還自創荒謬戲碼要北市交配合演出，阻礙樂團發展，不能因為有人表達可以在台北「long stay」就自爽開心，回歸專業才是北市交此刻最需要的甘霖。